# 습득

습득은 법률적으로 직무 수행에 필요한 지식, 기술, 소양 등을 일정한 기준과 절차에 따라 평가·인정된 정도를 의미합니다. 이는 주로 자격기본법에서 자격의 핵심 요소로 규정되어 있으며, 개인의 능력을 공식적으로 보증하는 역할을 합니다. 일반적으로 자격증 취득 과정에서 이러한 습득 수준이 확인됩니다.