이직자의 허위 비위사실 제보, 채용업무 방해로 처벌받을 수 있습니다
이직자의 허위 비위사실 제보로 채용업무를 방해하는 행위는 무고죄, 업무방해죄, 명예훼손죄로 처벌받을 수 있습니다. 형사 처벌과 민사 손해배상, 행정 처분에 대해 알아봅니다.
# 이직자 허위 비위사실
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