# 노동자 근로기준법

근로기준법은 임금, 근로시간, 휴가, 퇴직금 등 노동자의 기본적인 근로조건을 보호하고 규제하는 법률입니다. 이 법에서 근로자는 사업주에게 종속적으로 임금을 목적으로 노동을 제공하는 사람으로 정의되며, 5인 이상 사업장에서 주로 적용되어 노동자의 권익을 보장합니다. 최근 개정 논의에서는 프리랜서나 플랫폼 노동자 등 '권리 밖 노동자'를 근로자로 추정하는 제도가 도입되어 보호 범위를 확대하려 합니다.

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