# 대입 영향

대입 영향(Disparate Impact) 대입 영향은 겉으로는 중립적으로 보이는 법률이나 정책이 특정 집단(예: 특정 인종, 성별, 종교 등)에게 불리한 결과를 초래하는 현상을 말합니다. 즉, 차별의 의도가 없더라도 실제 결과가 차별적이면 문제가 될 수 있다는 개념입니다. 예를 들어, 채용 시험의 특정 기준이 객관적으로 보이지만 특정 집단의 합격률을 현저히 낮추는 경우가 이에 해당합니다.