최저임금 미달 임금 지급 형사처벌, 사업주가 알아야 할 처벌 기준과 실제 사례
최저임금 미달 임금 지급 시 3년 이하 징역·2천만원 벌금 형사처벌 받습니다. 실제 사례와 처벌 기준, 신고 방법 간단 정리. 사업주 주의 필수!
법률에서 '미달'은 법령이나 계약 등에서 정한 기준, 요건, 또는 수준에 도달하지 못하는 상태를 의미합니다. 예를 들어 근로조건이 법정 기준에 미달하거나 모집 인원이 정원에 미달하는 경우를 가리키며, 이를 이유로 계약 무효나 손해배상 등의 법적 효과가 발생할 수 있습니다. 일반적으로 법 집행 시 기준 미달 여부를 판단하여 처벌이나 구제 조치를 적용합니다.
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