사내 매뉴얼 외부 유출 저작권 | 형사처벌, 손해배상, 실무 대응전략 총정리
사내 매뉴얼 외부 유출 저작권 문제를 둘러싼 형사처벌 수위, 영업비밀·업무상배임 가능성, 손해배상 책임, 회사·직원 각각의 실무 대응 방법을 정리한 글입니다. 실제 분쟁 사례를 전제로 수사 포인트와 예방 체크리스트, 자주 묻는 질문까지 한 번에 확인할 수 있습니다.
# 사내 매뉴얼
사내 매뉴얼은 기업 내부에서 직원들의 업무 지침, 규칙, 절차 등을 체계적으로 정리한 문서로, 법적 강제력은 없으나 노동법상 근로계약의 보조적 역할을 합니다.
주요 내용으로는 출퇴근 규정, 복무 규율, 인사·급여 기준, 안전 관리 지침 등이 포함되어 있으며, 이를 위반 시 징계 등의 내부 처분 근거가 됩니다.
이는 법정 의무 문서가 아닌 자율적 내부 규정으로, 공정성과 합리성을 갖춰야 법적 분쟁에서 유효합니다.
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