회사에서 직원에게 투표 독려 압박, 법적 문제는 없을까?
회사에서 직원 투표 독려 압박은 공직선거법 위반 위험이 큽니다. 실제 사례와 처벌, FAQ로 쉽게 알아보세요.
한국 민법상 압박은 상대방의 자유로운 의사결정을 방해하는 부당한 심리적 또는 물리적 강제 행위를 의미합니다. 이는 계약이나 법률행위에서 상대를 위협하거나 강요하여 정상적인 판단을 저해하는 경우로, 해당 행위로 체결된 계약은 취소될 수 있습니다. 일반적으로 협박, 강제 등 불공정한 수단을 통해 의사를 왜곡하는 핵심 요소입니다.
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상사가 부하직원 투표방향 압박 사례 실제 케이스와 법적 처벌(형사·민사·행정) 정리. 공직선거법 위반 시 벌금·징역 가능, 피해 대처법 포함.