# 압수 강제근로 근로기준법

'압수 강제근로 근로기준법'은 근로기준법에서 압수(증거물 압수수색)와 강제근로(노동 강제)를 금지하는 규정을 가리키며, 사업주가 근로자를 강제적으로 일하게 하거나 불법 압수 행위를 통해 노동권을 침해하는 것을 엄격히 제한합니다. 핵심 내용은 근로자의 자유로운 노동권 보장으로, 강제근로나 취업 방해(블랙리스트 작성 등)를 하면 형사처벌이나 과태료가 부과되며, 노동부가 근로감독과 압수수색을 통해 이를 단속합니다. 이는 플랫폼 노동자 등 권리 밖 노동자를 보호하기 위한 최근 개정 논의에서도 강조되는 기본 원칙입니다.

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