근로자 아닌 자로 위장해 임금 체불, 실제 사례와 처벌 알아보기
근로자 아닌 자로 위장해 임금 체불 사례와 처벌, 실제 케이스·법규 간단 정리. 형사·민사·행정 대응법 알아보세요.
# 위장해 임금
'위장해 임금'은 근로기준법상 임금 지급을 피하거나 최소화하기 위해 실제 임금을 다른 형태로 위장하여 지급하는 불법 행위를 말합니다. 예를 들어, 기본급을 낮추고 수당이나 복리후생비로 분산 지급하는 방식이 이에 해당하며, 이는 최저임금법 위반으로 처벌될 수 있습니다. 이를 통해 사업주는 법적 의무를 회피하나, 근로자는 정당한 임금 보호를 받기 어렵습니다.
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