허위 직원 등록 유령급여 횡령이란? 실제 사례와 처벌 기준 총정리
허위 직원 등록 유령급여 횡령의 개요, 실제 사례, 형사·민사 처벌 기준을 간단히 정리. 횡령죄 성립 요건과 자주 묻는 질문으로 쉽게 이해하세요.
유령급여 횡령은 실제 근무하지 않는 사람을 직원으로 허위 등록해 급여를 지급한 척 회사 자금을 빼돌리는 횡령 행위를 말합니다. 주로 1인 기획사 등에서 전 연인이나 지인을 '유령 직원'으로 등재하고 매월 급여 명목으로 수억 원을 유출하는 방식으로 이뤄집니다. 이는 특정경제범죄 가중처벌법 위반으로 처벌되며, 가족 간이라도 법인 자금 횡령 시 엄중히 다뤄집니다.
허위 직원 등록 유령급여 횡령의 개요, 실제 사례, 형사·민사 처벌 기준을 간단히 정리. 횡령죄 성립 요건과 자주 묻는 질문으로 쉽게 이해하세요.