채용 교육과정에서 음담패설을 반복하는 강사·관리자, 법적 처벌과 사례 총정리
채용 교육과정 음담패설 강사 처벌 사례와 법규 정리. 성희롱 반복 시 형사·민사·행정 제재 적용. 피해 대처법 포함.
# 음담패설을 반복하는
'음담패설을 반복하는'은 성적으로 저속하고 모욕적인 말이나 농담을 지속적으로 하는 행위를 가리키며, 한국 민법 제840조에서 배우자의 부정한 행위나 심히 부당한 대우 사유로 인정될 수 있습니다. 이는 이혼 소송에서 배우자 관계를 악화시키는 중대한 불법행위로 평가되어 재판상 이혼 근거가 됩니다. 일반적으로 직장이나 가정에서 반복되면 법적 책임이 따를 수 있습니다.
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