노인복지시설 종사자 방임 책임, 법적 처벌과 사례 총정리
노인복지시설 종사자 방임 책임의 법적 개요, 실제 사례(형사·민사·행정), 핵심 포인트와 대응 방안 정리. 처벌 수준과 예방법 알기.
# 종사자 방임 책임
종사자 방임 책임은 사용자가 직원이나 종업원에게 부과한 감독·관리 의무를 소홀히 하여 그 종사자가 제3자에게 해를 입힌 경우, 사용자가 그 피해에 대해 연대적으로 배상해야 하는 법적 책임을 말합니다. 이는 민법 제756조에 근거하며, 사업주가 직원의 업무 수행 중 발생한 불법행위에 대해 책임을 지는 사용자 책임의 한 형태로, 감독 의무 위반이 핵심입니다. 예를 들어, 직원이 고객에게 폭행을 가했다면 사업주는 적절한 감독을 하지 않은 책임을 물을 수 있습니다.
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