# 줄로

'줄로'는 한국 노동법, 특히 노동조합 및 노동관계조정법에서 노동조합의 설립·운영 기준을 규정한 핵심 용어로, 사용자(고용주)나 그 대리인의 참가 또는 경비 주된 부분을 사용자가 부담하는 경우 해당 조합을 진정한 노동조합으로 보지 않고 무효로 보는 규정을 의미합니다. 이는 노동조합의 독립성과 자주성을 보호하기 위한 조치입니다. 일반적으로 기업이 노동조합 비용을 대거나 회사가 개입하면 법적으로 무효가 되므로, 순수한 노동자 중심의 단체 형성이 중요합니다.

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