회사 분할, 언제 어떻게 해야 하나? – 절세·지배구조·리스크 관리까지 한 번에 정리
회사 분할의 개념부터 인적·물적분할 차이, 절차, 세무·형사 리스크, 실제 활용 사례와 실무 체크리스트, 자주 묻는 질문까지 기업 대표·임직원이 궁금해할 핵심 내용을 한 번에 정리한 글입니다.
# 인적분할 물적분할
인적분할은 주식회사가 기존 주주들의 지분 비율을 유지한 채 회사 자산과 부채를 신설 회사에 이전하고, 기존 회사의 주주가 신설 회사의 주주가 되는 분할 방식입니다. 반대로 물적분할은 기존 회사가 자산과 부채를 분리해 신설 회사를 설립하되, 신설 회사의 주주는 기존 회사 자체가 되어 지분 구조가 변하지 않는 방식입니다. 이는 상법 제530조의2 이하에 규정되어 있으며, 기업의 사업 재편을 위한 효과적인 도구로 활용됩니다.
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