택시기사 폭행 공무집행방해 쟁점, 경찰 출동 시 처벌 수위와 대응법
택시기사 폭행 공무집행방해 쟁점 정리: 성립 요건, 처벌 수위, 실제 사례와 대응법. 형법 제136조 중심으로 형사·민사 적용 설명.
# 택시기사 폭행 공무집행방해 쟁점
택시기사 폭행 공무집행방해 쟁점은 택시기사가 직무를 수행 중인 공무원(예: 경찰관)에게 폭행이나 협박을 가해 공무집행을 방해하는 경우 형법 제136조에 따라 5년 이하 징역 또는 1천만 원 이하 벌금에 처해질 수 있는 범죄입니다. 폭행은 신체 접촉뿐 아니라 물건 던지기나 위협 동작도 포함되며, 공무원의 직무가 적법해야 성립하나 최근 법원은 공권력 경시를 엄중히 처벌하는 경향입니다. 합의나 반성 여부가 처벌 수위를 좌우하나 국가 질서 위반으로 사건이 종결되기 어렵습니다.
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