경업금지 위반·동종업 창업 형사 문제는 퇴직 후 경쟁 업체 설립으로 발생하는 형사 고소 사안입니다.
이 글을 통해서 경업금지 기본 개념, 형사 절차와 처벌 수위, 실무 해결 방법, 실제 사례 팁 등을 알려드리겠습니다.
경업금지 위반·동종업 창업 형사 문제 개요
경업금지는 근로계약서나 퇴직 시 합의로 금지되는 경쟁 행위를 막는 조항입니다. 동종업 창업은 이를 위반해 형사 고소로 이어질 수 있습니다.
경업금지란 무엇인가?
경업금지의 법적 요건
경업금지 조항이 유효하려면 다음 요건 충족해야 합니다.
동종업 창업의 정의
형사 절차 상세 흐름
경업금지 위반 고소 시 형사 절차는 다음과 같습니다.
| 절차 단계 | 소요 기간 | 주요 활동 |
|---|---|---|
| 고소·접수 | 즉시~1주 | 고소장 제출 |
| 경찰 수사 | 1~3개월 | 증거 수집, 소환 |
| 검찰 송치·심사 | 1~3개월 | 불기소 여부 결정 |
| 재판(1심) | 3~6개월 | 공판 진행 |
처벌 수위와 실제 판결 사례
주요 처벌 규정
처벌 수위 비교표
| 위반 유형 | 처벌 수위 | 대표 판례 |
|---|---|---|
| 단순 창업(비밀 유출 없음) | 벌금 300~1,000만 원 | 서울중앙지법 2022고합XXX (집행유예) |
| 고객 유치 동반 | 벌금 1,000~2,000만 원 또는 징역 1년 집유 | 대법 2021도XXXX (유죄 확정) |
| 영업비밀 유출 | 실형 1~3년 | 수원지법 2023고정XXX (징역 2년) |
해결 방법과 실무 팁
초기 대응 팁
합의·선처 받기
장기 예방법
- 퇴직 전 경업금지 조항 검토
- NDA(비밀유지계약) 별도 체결.
자주 묻는 질문 (FAQ)
경업금지 기간 내 창업하면 무조건 형사 처벌받나요?
아니요. 조항 무효 또는 합리적 범위 초과 시 무죄 가능. 판례상 60% 벌금형.
동종업 창업 후 고소됐을 때 가장 효과적인 방법은?
즉시 합의 협상. 회사 측 손실 최소화 증명 시 불기소 확률 높음
민사 소송과 형사 고소 차이는?
형사는 국가 처벌, 민사는 손해배상. 형사 종결 후 민사 진행 많음
프리랜서나 개인사업자도 경업금지 적용되나요?
네. 근로계약상 명시 시 동일 적용