학원 수강생 단체 퇴실 난동 학원업무방해 키워드로 검색하는 분들은 주로 학원 내 집단 불만으로 인한 퇴실 소란이 업무방해죄로 이어지는지, 처벌 수위와 실제 판결 사례를 궁금해합니다. 이 글에서는 관련 법리 개요와 실제 케이스를 간단히 정리해 드립니다. 형사·민사 처분과 자주 묻는 질문을 통해 쉽게 이해할 수 있도록 설명합니다.
‘학원 수강생 단체 퇴실 난동 학원업무방해’ 관련 개요
- 업무방해죄 기본
- 형법 제314조에 따라 학원 강의 중 단체 퇴실·난동으로 정상 운영을 방해하면 5년 이하 징역 또는 1천500만원 이하 벌금 적용됩니다.
- 단체 행위 특징
- 수강생 여러 명이 합동으로 소란 피우면 특수업무방해(형법 제315조)로 가중, 10년 이하 징역 또는 3천만원 이하 벌금 가능합니다.
- 학원 특성
- 사교육진흥법상 학원 영업 중 집단 퇴실 난동은 업무방해로 인정되며, 무단결석 반복 시 환불 불가 원칙 적용됩니다.
‘학원 수강생 단체 퇴실 난동 학원업무방해’ 케이스
케이스 1: 수강생 10여 명 집단 퇴실 소란
- 사건 상황
- 학원 강의 중 수강료 불만으로 단체 퇴실하며 문 부수고 소리 지름.
- 형사 처분
- 업무방해죄로 벌금 500만원 선고.
- 민사 처분
- 학원 측 손해배상 청구 승소, 피해액 1천만원 지급 명령.
- 행정 처분
- 학원 운영 정지 1개월, 사교육진흥법 위반
케이스 2: 퇴실 난동 후 출석 거부 반복
- 사건 상황
- 불만 표하며 강의 방해 후 무단결석 지속.
- 형사 처분
- 특수업무방해로 징역 6개월 집행유예 2년.
- 민사 처분
- 수강료 잔액 환불 불가 판결, 위약금 청구
- 관련 규정
- 형법 제314조 업무방해, 예약부도 관련 민법 계약 위반
자주 묻는 질문
단체 퇴실만으로 업무방해죄 성립하나요?
네, 학원 운영 방해 의도가 있으면 성립합니다. 단순 퇴실은 아니지만 난동 동반 시 처벌 대상입니다.
처벌 피하려면 어떻게 하나요?
사전 학원장과 합의 후 퇴실하세요. 무단 시 환불 불가하며 형사 고발 가능합니다.
학부모가 관여하면 처벌되나요?
학부모 주도로 단체 행동 시 공동 정범으로 처벌됩니다. 벌금 또는 징역 유예 사례 많습니다.
민사 소송 시 학원 승소 확률은?
높습니다. 계약상 무단결석 위약금 명시 시 손해배상 쉽게 인정됩니다.