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가맹계약 해지 보복조치 공정위 제재 완전 정리, 형사처벌·절차·해결 팁

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가맹계약 해지 보복조치 공정위 제재는 가맹본부가 계약 해지 후 가맹점주에게 불공정 보복을 가할 때 공정거래위원회가 제재하는 사안입니다. 이 글을 통해서 형사 절차와 처벌 수위, 실무적 해결 방법까지 자세히 알려 드리겠습니다.

가맹계약 해지 보복조치 공정위 제재 개요

가맹사업법 위반으로 공정거래위원회(공정위)가 가맹본부에 내리는 제재 중 하나입니다. 가맹본부가 계약 해지 이유를 고지하지 않거나, 해지 후 보복으로 다른 가맹점 모집을 제한하는 등의 행위를 문제 삼습니다.
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보복조치란 무엇인가?

가맹본부가 계약 해지 후 가맹점주에게 가하는 불공정 행위입니다.

대표적 보복 유형

법적 금지 이유

공정위 제재 절차

공정위가 접수부터 제재까지의 단계입니다.
  1. 신고 접수: 가맹점주가 공정위 또는 한국공정거래조정원에 신고.
  2. 조사: 자료 제출 요구, 현장 조사(평균 3~6개월).
  3. 심의: 공정위 심의 위원회에서 과징금·시정명령 결정.
  4. 고발 여부: 형사 입법 위반 시 검찰 송치.
단계 소요 기간 주요 활동
신고 접수 즉시 온라인/방문 신고
조사 3~6개월 증거 수집, 본부 소명
심의·결정 1~2개월 과징금 산정
이의신청·고발 30일이내 행정 소송 또는 형사 송치

형사처벌 수위

가맹사업법 위반 시 형사처벌이 적용됩니다. 공정위 고발 후 검찰 수사로 이어집니다. |||| | A치킨(2022) | 해지 후 주변 모집 제한 | 과징금 5억 + 벌금 1억 |

해결 방법과 실무 팁

가맹점주가 피해를 최소화하는 방법입니다.

초기 대응

장기 해결

실무 팁

자주 묻는 질문 (FAQ)

Q: 가맹계약 해지 통보 기간은?

A: 해지 14일 전 서면 고지 의무. 위반 시 무효 가능

Q: 보복으로 새 가맹점 못 모집하면 어떻게?

A: 공정위 신고. 주변 1km 모집 제한 1년 금지(법 제13조).

Q: 과징금은 누가 부담하나?

A: 가맹본부. 가맹점주는 신고만 하면 됨

Q: 형사 고발되면 본부 대표도 처벌?

A: 네, 법인과 대표 동시 처벌(가맹사업법 제53조).
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