‘중대재해 사업주 처벌’은 단순히 벌금이 아니라 대표 이사·경영진의 실형 가능성까지 포함 하는, 기업 운영에 직접적인 리스크가 되는 이 슈입니다. 이 글을 통해서 당신한테 ① 중대재해 사업주 처벌의 기본 구조, ② 실제 형사 처벌 기준과 양형, ③ 수사·재판 단계에서의 대응 포인트, ④ 사고 발생 전후 실무 대응 체크리스트를 알려주겠습니다.
1. ‘중대재해 사업주 처벌’ 개요
1-1. 관련 법률 구조 한눈에 보기
핵심 포인트
→ ‘안전보건 확보 체계’ 구축·운영 여부가 핵심 쟁점
2. 중대재해처벌법상 사업주·경영책임자 처벌 구조
2-1. 중대 재해의 의 미
중대재해처벌법은 크게 두가 지를 규율합니다.
기업 대표·임직원이 가장 많이 마주 하는 건 중대산업재해입니다.
2-2. 처벌 대상: 누구까지 책임을 지는 가사업주
2-3. 처벌 수위 요약
(1) 자연인(사업주·경영책임자 등)
(2) 법인(회사)
2-4. 중대재해처벌법과 기존법률과의 비교
| 구분 | 적용 법률 | 주된 처벌 대상 | 형량·벌금 수준 | 특징 |
|---|---|---|---|---|
| 기존 산업재해 | 산업안전보건법 + 형법(업무상과 실치사상) | 현장 관리자, 안전관리자, 일부 대표자 | 통상 금고·벌금형, 상대적으로 낮음 | 개별 의무 위반 중심, 경영진 처벌은 제한적 |
| 중대재해처벌법 | 중대재해처벌법 | 사업주·경영책임자, 법인 | 징역 1년이 상, 벌금 최대 50억 | “안전 보건관리체계” 부실 자체를 처벌, 경영진 직접 겨냥 |
3-1. 안전·보건 확보 의무(중대재해처벌법 제4조 요지)
사업주·경영책임자는 다음과 같은 조치를 해야 합니다.
3-2. 실제 수사에서 자주 문제 되는 부분
수사기관은 통상 다음을 집중적으로 확인합니다.
4. 실제 처벌 사례 경향 및 쟁점
4-1. 최근 재판 경향(요약)
4-2. 자주 다투어지는 법적 쟁점
→ 위임의 적정성, 감독 의무 이행 여부
5. 사고 발생시 단계별 실무 대응 전략
5-1. 사고 직후(골든타임) 대응 체크리스트
- 관계기관 신고
- 현장 보존
- 내부 조사팀 구성
5-2. 수사 단계 대응 포인트
5-3. 재판 단계에서의 주요 방어 논리(예시)
6. 사고 예방을 위한 사전 실무 체크리스트
6-1. 경영진이 직접 점검해야 할 항목
- 경미한 사고·아차 사고도 기록·분석·개선 하는 지
- 개선 조치 결과를 경영진이 보고 받는 구조인지
6-2. 도 급·협력 업체 관리 포인트
7. 중대재해 사업주 처벌 관련 자주 묻는 질문(FAQ)
Q1. 사고 당시 현장에 없었는 데도 대표가 처벌되나요?
- 예, 처벌될 수 있습니다.
- 중대재해처벌법은 “현장에 있었는 지”보다
“사전에 안전 보건관리체계를 제대로 구축·운영했는 지”를 묻습니다.
- 대표가 현장에 없었더라도, 체계 구축·감독 의무를 다하지 못했다면
- 경영책임자로 서 형사 책임이 인정될 수 있습니다.
Q2. 안전업무를 전담 임원에 게 위임했으면 대표 책임이 없어지나요?
- 위임만으로는 책임이 면제되지 않습니다.
Q3. 중소기 업도 중대재해처벌법 적용을 받나요?
- 일정 규모이 상부터 단계적으로 적용됩니다.
개별적으로 확인 하는 것이 필요합니다.
Q4. 안전보건 인증(ISO 등)을 받으면 책임을 피할 수 있나요?
- 면책은 아니지만, 중요한 유리 사정이 될 수 있습니다.
Q5. 사고가 나기 전에 무엇부터 정비해야 하나요?
- 우선순위는 다음과 같습니다.
→ “있었다”가 아니라 “했다”는 것을 증명해야 합니다.