인테리어 공사 중 사고 발생 시 재해보고 의무를 위반하면 어떤 처벌이 따르는지 궁금해하는 분들이 많습니다. 이 글에서는 중대재해처벌법 중심으로 보고 의무의 핵심과 위반 시 형사·민사·행정 처벌을 간단히 정리합니다. 실제 사례를 통해 규정 적용 방식을 알아보고, 현장 관리자들이 알아야 할 포인트와 대응법도 안내합니다.
‘인테리어 현장 재해보고 의무 위반‘ 관련 개요
인테리어 현장은 건축물 내부 공사로 중대재해처벌법 적용 대상입니다.
- 사업주는 사망·중상해 등 중대재해 발생 시 즉시 고용노동부에 보고해야 합니다(중대재해처벌법 제4조·제5조).
- 보고 지연·누락 시 형사처벌(1년 이하 징역 또는 10억 원 이하 벌금)과 행정제재가 따릅니다.
- 인테리어 시공사는 안전보건 의무를 준수하며, 위반 시 계약 취소나 입찰 제한 가능합니다.
각 사례
형사 처벌 사례
인테리어 공사 중 추락사고 발생 후 48시간 늦게 보고한 A사 대표는 중대재해처벌법 위반으로 기소되었습니다.
민사·행정 사례
B 인테리어 업체는 벽체 붕괴 사고 후 보고 누락으로 피해자 유족 소송에서 배상 책임 인정받았습니다.
핵심 포인트
비교 설명
| 항목 | 중대재해처벌법 | 산업안전보건법 |
|---|---|---|
| 처벌 수위 | 1년 이하 징역·1억 원 이하 벌금 | 과태료 최대 1억 원·영업정지 |
| 적용 범위 | 경영책임자 직접 처벌 | 사업주 행정제재 |
| 보고 대상 | 중대재해 한정 | 모든 산업재해 |
대응 방안
- 사고 발생 시 즉시 119 신고 후 고용노동부 보고(지역 고용센터).
- 현장 안전관리계획서 작성·준수로 예방.
- 보험 가입(상해보험)으로 민사 리스크 최소화.
- 위반 시 노동부 자진 신고로 감경 신청 가능
기타 알아야 할 내용
자주 묻는 질문
Q: 보고 안 하면 바로 잡나요?
A: 고용노동부 조사 시 적발되며, 119 출동 기록으로 확인됩니다.
Q: 과태료와 벌금 차이는?
A: 과태료는 행정 처분, 벌금은 형사 판결입니다.
Q: 인테리어 개인 시공자는?
A: 사업주로 간주되어 동일 의무 적용됩니다.